Um funcionário esta afastado do serviço ha 20 dias. Não apresentou um atestado, somente um documento médico, denominado RECEITUÁRIO carimbado e assinado por um médico dizendo que o funcionário se encontra acompanhante da mães no hospital.sem previsão de alta. Ja emitimos dois comunicados para ele retornar ao trabalho. CABE ABANDONO DE EMPREGO?
